¿Y en Colombia cómo estamos en materia de protección a la maternidad?
Uno de los aspectos sobre los que más se ha hablado en el Derecho Laboral colombiano es el relativo a la protección de la maternidad. Sin duda, los factores que más han contribuido a ello han sido la ratificación de Convenios de la OIT y la expedición de la Constitución Política de 1991. En estas normas se incorporaron derechos mínimos y principios de aplicación directa como lo son: el mínimo vital y móvil, la protección de los derechos del que está por nacer, la protección especial a la mujer y a la maternidad.
Feb 23
2021

